უბედური შემთხვევა საზღვარგარეთ მუშაობის დროს. უნდა დავფიქრდეთ თუ არა ამაზე?

ამასთან, მნიშვნელობა არ აქვს, რა მიზეზების გამო გადაწყვიტეთ შრომითი მიგრაცია. მნიშვნელოვანია, რომ თქვენს მიერ არჩეული სამუშაო იყოს სრულიად ლეგალური.

რატომ ვწერთ დასაქმების ლეგალურობასთან დაკავშირებულ უბედურ შემთხვევაზე? რა უნდა იფიქროთ და გახსოვდეთ სამუშაოს დაწყებამდე?

ჩვენ გვაქვს რეალური ამბავი, რომელიც, საბედნიეროდ, ერთი მუშაკისთვის, კარგად დასრულდა.
უკრაინის მოქალაქე, შუახნის ქალბატონი, 2016 წლიდან მუშაობს პოლონეთში. ამ პერიოდში ის სხვადასხვა ქარხანაში მუშაობდა, მაგრამ ყოველთვის ერთი და იგივე შუამავლის საშუალებით. მხოლოდ ხუთი წლის შემდეგ შეცვალა შუამავალი, მაგრამ სწრაფად დაბრუნდა უკვე გამოცდილთან, რამაც მას სრული ჯანმრთელობის დაზღვევაში იურიდიულად შეუწყო ხელი.
ჩვენი გმირი ქალბატონი მრავალი წლის განმავლობაში განიცდიდა ჰიპერტენზიას და, როგორც თავად აღნიშნა, "იგი კონტროლს უწევდა". ასე მას ეგონა 2021 წლის მარტამდე, როდესაც ქალს ცერებრალური სისხლდენა დაეწყო. ინციდენტი მოხდა სამუშაოების დასრულებისთანავე, ქარხნის დატოვების შემდეგ - დაახლოებით 22:20 საათზე. საბედნიეროდ, მისი თანამშრომლების რეაგირება სწრაფი და გადამწყვეტი აღმოჩნდა. გამოიძახეს სასწრაფო დახმარება და ქალი სასწრაფოდ გადაიყვანეს საავადმყოფოში. სწრაფად გაირკვა, რომ საჭიროა ოპერაცია ქალასშიდა წნევის შესამცირებლად. აქ წარმოიშვა პრობლემა, რადგან საავადმყოფო, სადაც იგი გაგზავნეს, ვერ ახერხებდა ასეთ ოპერაციას. ქალი გადაიყვანეს დიდ კლინიკურ საავადმყოფოში, მისი ქალაქიდან 100 კმ-ის დაშორებით, სადაც ოპერაცია გაკეთდა მეორე დღესვე. ქალი გადაარჩინეს და, საბედნიეროდ, ყველაფერი დასრულდა ჯანმრთელობის სერიოზული გართულებების გარეშე. ჩვენი გმირი ნელ-ნელა გამოჯანმრთელდა - მან საავადმყოფო თავად დატოვა და რამდენიმე დღეში აპირებს სახლში დაბრუნებას.
როგორც ჩანს, ასეთი ამბავი ბევრია. საბედნიეროდ, ბედნიერი დასასრულით.

ეპილეფსიური გულყრა სამსახურში.
ჩვენ ასევე ვიცით ქალის ისტორია, რომელიც საბედნიეროდ ლეგალური მუშაობის მეორე დღეს - განიცადა ეპილეფსიური შეტევა, რამაც მას სამუშაო ადგილის სკამიდან ჩამოაგდო. ქალს გაუმართლა, რადგან 4 სანტიმეტრი აშორებდა თავის სერიოზული ტრავმისგან. ეს არის მანძილი მოძრავ დანადგარამდე, რომლის გვერდითაც იგი დაეცა. საბედნიეროდ, დამსაქმებელს ლეგალურად ჰყავდა ქალბატონი სამუშაოზე და დახმარების გამოძახების არ ეშინოდა. მას ასევე არ ეშინოდა უსაფრთხოების ზომებთან დაკავშირებული შედეგების, რადგან ქალმა ექიმს დაუმალა თავისი ავადმყოფობა.
ასეთი შემთხვევები ბევრია. ჯანმრთელობისა და სიცოცხლის დაკარგვის რისკის გარდა, პასუხისმგებლობა საერთო მნიშვნელობას წარმოადგენს.

მკურნალობის ღირებულება.
სამუშაოს დაწყებამდე დარწმუნდით, რომ თქვენი დამსაქმებელი ან შუამავალი მოგაწვდით ჯანმრთელობის დაზღვევას. თუ ჩვენი გმირი, რომელიც ცერებრალური სისხლდენისგან გადარჩა, უკანონოდ იმუშავებდა, მას სერიოზული პრობლემები ექნებოდა არა მხოლოდ ჯანმრთელობასთან, არამედ ფინანსებთანაც. რომ არა ჯანმრთელობის დაზღვევა, რომლითაც იგი დაზღვეული იყო, მას საკუთარი ჯიბიდან უნდა გადაეხადა მკურნალობა და სამედიცინო დახმარება, რომელიც მას გაუწიეს, რაც ათიათასობით ზლოტს მიაღწევდა.
დაფიქრდით, გაქვთ თუ არა საშუალება ასეთი მკურნალობა გაიაროთ საზღვარგარეთ?
შეიძლება თუ არა დამსაქმებელს რაიმე შედეგი ჰქონოდა უკანონო დასაქმებაზე? რა თქმა უნდა, დიახ, მაგრამ ეს შეეხებოდა მხოლოდ უკანონო დასაქმებასთან დაკავშირებულ საკითხებს. მკურნალობის ღირებულება არ არის მისი საზრუნავი.

ავადმყოფი თანამშრომლის გაყვანა.
უარესი იქნებოდა, თუ დამსაქმებელი პირველადი დახმარებას არ გაუწევდა და ჩვენს გმირს უფრო სერიოზული რამე დაემართებოდა, მაგალითად, იგი სისხლდენის შედეგად გარდაიცვლებოდა. ამ შემთხვევაში, დამსაქმებელს სისხლის სამართლებრივი პასუხისმგებლობა დაეკისრებოდა თანამშრომლის დახმარების შეუსრულებლობის გამო.
სამწუხაროდ, ასეთი სიტუაციები მომხდარა. პოლონურ პრესაში უამრავი ინფორმაცია გავრცელდა სამუშაოზე მომხდარი უბედური შემთხვევის შესახებ. სამწუხაროდ, ის უკანონოდ მუშაობდა, საჭირო ნებართვების გარეშე. მას შემდეგ რაც უბედური შემთხვევა მოხდა, კომპანიის მეპატრონემ იგი სამსახურიდან წაიყვანა და დახმარების გარეშე დატოვა, რის შედეგადაც მამაკაცი გარდაიცვალა.
რამ აიძულა ქალს ამის გაკეთება? ალბათ იმის შიში ჰქონდა, რომ უკანონო დასაქმებისთვის დაისჯებოდა. საბოლოო ჯამში, კომპანიის მფლობელი, რომელმაც უკანონოდ აიყვანა უცხოელები, რამდენიმე წლით დააპატიმრეს იმის გამო, რომ არ დაეხმარა კაცს და უშუალოდ შეუწყო ხელი მისი "უკანონო თანამშრომლის" გარდაცვალებას. თუ იგი დასაქმებულს ლეგალურად აყვანდა, მას არაფრის შეეშინდებოდა და კრიტიკულ ვითარებაში სწორ გადაწყვეტილებებს მიიღებდა. მას რომ დახმარება გაეწია მამაკასისთვის, ის ნამდვილად გადარჩებოდა.

ღირს თუ არა გარისკვად?
უკანონო სამუშაო ხშირად აუცილებლობად გვეჩვენება. ხალხი სხვა გამოსავალს ვერ ხედავს და რისკავს. უმეტეს შემთხვევაში, მუშები ფიქრობენ, რომ უარეს შემთხვევაში ისინი დეპორტირებული იქნებიან უკანონო სამუშაოსთვის. დამსაქმებლები თვლიან, რომ უცხოელის უკანონო დასაქმებისთვის ჯარიმის ზომა იმდენად დაბალია, რომ ეკონომიკური თვალსაზრისით, უკანონო დასაქმება უბრალოდ სარგებლის მომტანია.
იშვიათად თუ ვინმე ფიქრობს უბედურ შემთხვევებზე, რომ სამსახურში შეიძლება რამე მოხდეს და სამსახურში მომხდარი უბედური შემთხვევა დაემართოს თანამშრომელს. შემდეგ პანიკის გამო უწევთ საშიში გადაწყვეტილებების მიღება. როგორც ცხოვრება გვიჩვენებს, ამას შეიძლება ადამიანების სიკვდილიც კი მოჰყვეს.

გახსოვდეთ - ყოველთვის იმუშავეთ ლეგალურად / შესთავაზეთ ლეგალური სამუშაო. რისკი შეუფასებელი რჩება.